最新薪酬排行榜发布
2023年7月13日，一份让人羡慕的数据在网络上传开。这是智联招聘公布的2023年第二季度《中国企业招聘薪酬报告》，显示了全国38个核心城市的平均招聘月薪情况。下面小编给大家带来最新薪酬排行榜发布，希望大家能够喜欢。
最新薪酬排行榜发布
近日，智联招聘发布2023年二季度《中国企业招聘薪酬报告》(以下简称《报告》)，展示国内38个核心城市企业的招聘薪酬水平。在监测的全国38个核心城市中，二季度，广东4城市平均招聘月薪破万。其中深圳以12774元/月处于全国第三位，广州10883元/月、珠海10425元/月、东莞10068元/月。
为什么杭州的工资收入水平稳居全国第四城?
细看报告中的行业薪酬排行榜，薪资水平靠前的行业，绝大多数都来自新兴产业。比如电子技术、半导体、计算机软件、计算机硬件、IT服务等，这些都是前几年“火”起来的行业。而孕育了“互联网+”和“物联网+”的杭州，正是这些新兴产业的集聚地，甚至可以说是起源地，成为了数字经济第一城。
不过，杭州也不光只有数字经济，杭州民营企业500强数量连续20年蝉联全国第一，上市公司数量也仅次于北上深，位居全国第四。这些都是支撑杭州吸引人才、留住人才，为人才创造更好的薪酬条件的优质“家底”。
南京连超广州、苏州，锁定五强席位?
这份最新出炉的榜单中，南京成为了一颗新星——二季度，南京连超广州、苏州，强势入围薪酬榜单前五。
广州，一线城市;苏州，最强地级市。连过两关，南京凭什么?
一直以来，很多人都将南京与杭州做对比，两座城市的确存在着许多相似之处，比如同样是省会城市、副省级城市，同样是历史文化悠久的古都，也同样由一条江分隔江南与江北。
南京逆袭与杭州进位的原因，也都指向了人才与产业的适配度。
曾经，“铁水奔流、钢花飞溅”是人们对南京的深刻印象。作为近代工业的摇篮，南京率先形成了汽车、钢铁、石化、电子信息四大支柱产业。然而，面对新一轮科技和产业革命，仅仅依赖于传统的制造业，显然不足以支撑一座城市的野心。
铁水要奔流，数字也要跳跃。在保持传统制造业优势不落下的同时，南京还将目光投向了新兴产业。
就在上个月，南京市委市政府召开全市产业强市建设推进会，对于软件和信息服务、新型电力，南京提出要“增强”这两大产业集群的竞争。而面对新能源汽车、集成电路、生物医药、新一代人工智能、第三代半导体等未来产业赛道，南京要的可就不是“增强”那么简单了，对这些新赛道官方提出要“拼夺”、“抢占”，决心之大可见一斑。
同时，南京还有着独特的人才优势。作为中国高等教育“第三城”，在“双一流”时代，南京拥有12所双一流高校。据统计今年南京毕业大学生约28.5万，这样的人才优势也为南京产业发展提供力量。
新兴产业配优质人才，如好马配好鞍，这也就不难理解南京为何连过两关闯入五强名单了。
沿着长江，我们将视野放大还会发现，这不仅是南京的一场攀登，更是长三角的一场赛跑。2023年二季度《中国企业招聘薪酬报告》显示，在平均薪酬十强榜单中，长三角占五席，力压珠三角的三席。
为何长三角的整体薪酬水平更高?业内人士认为，相比珠三角，长三角在布局新经济方面脚步更快、脚步更深，而珠三角的传统产业十分深厚，比如佛山、东莞、惠州、珠海，都是响当当的制造业大市，有着许多享誉中外的“世界工厂”。但相比新兴产业，传统产业高薪岗位更少，薪资水平更低，这也是珠三角平均月薪整体小于长三角的一大原因。
不过，长三角与珠三角的产业体系迭代还在进行时，未来谁是胜者，一切皆有可能。
广州平均月薪10883元
近日，智联招聘发布了2023年第二季度《中国企业招聘薪酬报告》，38座城市的企业平均招聘薪酬为10266元，环比上涨1.6%，但同比下降0.7%;中位数为8001元，环比持平，同比减少251元。
上海、北京以平均超过1.34万元遥遥领先，中位数均为1.1万元，而深圳排名第三，平均12774元，中位数1.05万元。
传统"北上广"中的广州平均只有10883元，排在第七位，中位数9000元，它前边还有杭州、南京、苏州。
平均过万元的还有宁波、珠海、厦门、无锡、武汉、东莞。
东北地区城市普遍靠后，哈尔滨平均仅为7281元，中位数6000元，而沈阳、长春、大连等也都不算高。
职业方面，芯片工程师最为火爆，平均薪酬高达2.6万元，高管、AI工程师也都在2万元之上。
超过1.5万元的有投融资经理、软件研发、通信及硬件研发、移动研发、汽车电子工程师。
2023年收入最高的十个行业
第十： Electric Grid
据国家统计局发布的资料显示，2023年，国有企业中的非公有制企业员工年均工资为11.6 W，民营企业中的职工年均工资为5.4万 W。由此可见，国有企业的待遇有多好。不过，任何一家公司都是有好有坏的，一个公司的利润越高，那么它的利润就越高。
在这一领域，最具代表性的当属华能集团，该集团是中国规模较大的一家公开电厂企业。华能在2023年底的职工平均工资达到124,000元人民币。但到了2017，华能的人均纯利润却达到了13万。同时，通过对近年来我国电力企业工资制度进行调整和相关政策因素的分析，进一步确认了我国电力企业工资水平的下降。
但无论在哪个领域，都只有极少数人能拿到高工资，大多数人的工资都是最低的，而且教育程度也会对工资有很大的影响。就拿华能来说，现在有一大半的人，都是大学毕业的，只有一小部分是大学毕业的。因此，再高的薪水，也要看个人的技能和实力。
第九位：中海油
中国石油与中国石化被称为“两桶油”，薪资水平当然不会低到哪里去。按照中国石油公司的年度报告，中国石油公司2023年的职工人数将达到380,000人，而平均工资将达到22,000人。相比之下，中国石化给出的工资要高得多，平均工资为34万元。
大家都知道，石油公司的工资和福利都很高，但大家都很清楚，在最底层工作的人，有多么的辛苦。虽然工资很高，但工作也很辛苦。近年来，我国政府也出台了对石油行业员工工资水平的上调，并明确指出，当前最主要的依然是技术培训。截至2017年末，中国石化66%的雇员拥有大学学位。所以说，想要变得更强，就必须要变得更强。
第八位：空港
这年头谁都希望能有个像样的工作，相比于那些水电、石油、化工等产业，航空业看上去还是挺不错的，工资自然也是挺“美丽”的。例如，中国国际航空公司，截至2023年末，其雇员总数仅有80,000名，但其平均工资却高达128,000元。尽管受到了严重的影响，但在国家的防控措施下，各大航空公司还是能赚到钱的。
现在的空姐还是很缺乏的，在中国各大航空公司，一个好的空姐都能拿到十几万的薪水，但是一个专业的空姐，却是凤毛麟角。现在，在各大航空公司的竞争中，服务性成为了一个重要的衡量标准，不同职业的空港服务人员，工资的差异会越来越大。
第七：积体电路与晶片
而在这两年里，芯片这一块，可以说是相当的火爆。在国内，大概有40万名 IC专业技术人员，在2023年之前，需要70万名 IC专业技术人员。这么大的招聘空缺说明了这个产业的紧缺程度，因此相应地，这个产业的薪资水平也非常高。
例如，中芯国际，其现有雇员有18,000名，平均工资是127,000元。中芯是世界上技术水平最高，规模最大的一家芯片公司。这家公司只有不到2万名员工，却能拿到十二万的薪水，可见这家公司的发展前景有多好。
要不是这样，一年也不会缺二十万以上的人。对于大多数人来说，这份工作都是一份不错的工作，但要求实在是太高了。
第六： Biology
生物医药行业是我国目前确定的七大战略性新兴产业之一，从十三五以来，通过国家的大力扶持和发展，也形成了多种主体，特别是近年来，随着病毒的不断扩散，这一产业的重要性也越来越突出。在得到了政府支持和发展的同时，这个行业的工资到底是多少?
据统计，在2023年的前半个月，医学领域的平均工资将达到320,000元，这在近年来的增长速度中也是名列前茅的。要知道，在这一领域中，研究员占了一大半，所以这点工资并不算太离谱。
第五位：海运港
在2023年6月份，上海航空公司公布的信息显示，仅仅一个月，国际船员的工资就增长了8%。正因如此，在全球范围内，接受过中国免疫注射的水兵，便成了一块“香饽饽”。这一行，因为受到了市场经济的冲击，现在的国际贸易，已经没有了之前的繁荣，而海上贸易，却是蒸蒸日上。
例如，中远海控在2023年底前的平均工资将达到234,000元。而到了2023年末，长荣航运每年都会发放一次工资的20倍奖金，可见这一产业在这段时间里是何等的暴利。甚至在过去，船员的工资都很高，因此这一产业的发展空间非常大。
第四位：
在2023年，中国的电子产品销量将会达到200亿人民币，占全球总量的26%，中国将会是全球的第二大电子产品市场。据中微微电子预测，预计在2023年，该公司将实现总收入22亿人民币。
据2019年度报告，在国内，半导体仪器产业有39000名员工，平均工资为162,000元。工资高归高，但因为这一行要求的是高教育背景、多方面的综合素质，所以一旦入了这一行，去一二线城市的可能性就更大了。
第三位： Bank
那可是无数人做梦都想要的工作，毕竟那是一份稳定的工作。尽管近年来，各大银行的薪资水平在不断下滑，但仍是名列前茅。例如，江西银行在2023年的职工工资将达到20万，而南京银行的职工工资将超过50万，而招商银行的职工工资将达到34万。
不过，这也是一个非常繁重的工作，因为是金融业，所以容不得半点闪失。虽然因为“限薪令”的缘故，人们的工资水平都出现了明显的下滑，但不得不说，在金融业中，人们还是非常欢迎的。
第二：
《2023年中国游戏产业报告》的数据表明，在2023年，中国的游戏收入将会是2965亿元人民币。这两年来，游戏行业的发展速度很快，光是腾讯就投入了四百亿人民币的资金，就足以让人为之侧目。而现在，国内一些著名的企业，对于这种类型的人才有着很大的需求量，所以他们开出的薪水并不低。
有数据表明，当前，网游产业的平均工资为367,000元人民币。不过，这也是一个纯粹的技术活，发展的速度越快，薪水也就越高。更何况，在这个领域，玩家们的流动率是非常高的，很多玩家都会跳槽。但如此丰厚的薪水，又有哪个男人能拒绝?
第一位：股票
谁都知道，金融业的利润很高，尤其是券商，一直以来都是薪资最高的，这也是为什么现在还有那么多人愿意加入金融业的原因。2023年，38名证券公司的平均收入将会是155万，收入如此之高，工资当然也会很高，所以到底是多少?
有资料表明，当前券商的月工资平均为56,000元。尽管同样属于金融业，但其平均工资却远不如券商。不过，由于证券公司高层与一般职员之间的薪酬差距较大，因此能获得高薪酬的并不占多数，初出茅庐的新手一年才能领到数千元的薪酬也是司空见惯的事情。
概要
通过以上梳理，我们可以看出，不同产业之间的工资水平存在着很大的差异。但是，毋庸置疑，收入越高的产业，对技能、教育、文化水平要求越高。所以无论在什么领域，想要获得更高的薪水，都必须要有足够的实力。