街道办事处年度工作总结

|冰倩

那么你知道街道办事处年度工作总结要怎么写吗?总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,下面是小编给大家整理的街道办事处年度工作总结,希望大家喜欢!

街道办事处年度工作总结

街道办事处年度工作总结篇1

海拉尔区健康街道办事处下辖7个社区居委会,是一个人口较多、各类行业多,背街小巷多的辖区,为给辖区居民创造一个绿色发展、空气清新、卫生优雅的绿色居住环境,现将街道为实现绿色发展所做工作情况总结如下:

一、完善制度,多方协作,创建绿色发展,形成合力

高度重视街道绿色发展创建工作,成立了创建绿色街道活动领导小组为推动街道绿色发展工作的实施提供了强大的机构保障。设立生态环境保护网格员,也成立了一支由辖区居民组成的环保志愿者队伍,随时为辖区绿色发展的创建工作服务。从机构、制度、人员等方面为辖区绿色发展工作提供坚实的保障。

二、通过多种途径加强环保宣传,提高居民的环保意识

健康街道办事处充分利用固定的宣传阵地及采用灵活多样的方式广泛宣传环保知识,加强居民的环保意识。一方面,通过定期制作以环保知识为主题的宣传栏,每季度定时更新,制作环保折页供居民查阅,印制环保宣传口号、海报放置在各社区内的显眼的位置等方式宣传环保观念。另一方面,健康街道办事处以各种活动为载体,宣传环保知识,掀起环保热潮。组织护绿小卫士开展植树爱绿等主题活动,组织红领巾义务植树活动,加强对小朋友的环保教育,深化了对当前节能环保的意识。定期举办环保讲座、户外拓展,理论和实际双结合宣传环保教育与培训。以环保纪念日如植树节、地球日、人口日、环境日等为契机举办大型环保集中宣传活动,利用社区广播开展节能环保的宣传普及和告知,在社区营造环保从我做起的氛围。在机关、社区办公场所积极推动节能灯进社区活动,现居民认识到节能灯的便利与实惠,基本家家户户都把费电的老旧灯泡换成节能环保的节能灯。

三、自身模范带头,节能环保,严于律己

一是合理使用办公设备,了解使用的设备性能,仔细研究各设备如电脑、照明灯等何时必须使用,何时可以降低负荷使用或者关掉,下班或长时间不用时,应关闭打印机及其服务器的电源,减少能耗,同时将插头拔出,杜绝一些使用率低的办公设备电源从上班开到下班。

二是节约办公用品,节省办公用纸,根据不同需要,所有文件尽量使用小字号字体。复印打印用双面,边角余料巧利用,复印、打印纸用双面,单面使用后的复印纸,利用空白面影印或裁剪为便条纸或草稿纸。尽量使用再生纸,公文用纸、名片、印刷物等尽可能使用再生纸,以减少环境污染和办公采购费用。减少使用纸杯、矿泉水,工作人员尽量使用自己的水杯,纸杯和矿泉水是给来客准备的。减少使用一次性用品,多用手帕擦汗、擦手,可减少卫生纸、面纸的浪费。尽量使用抹布。使用可更换笔芯的原子笔、钢笔替换一次性书写笔。推行电子政务,尽量使用电子邮件代替纸类公文,实行无纸化办公。重复利用公文袋和信封:公文袋和信封可以多次重复使用,各部门应将可重复使用的公文袋、信封回收再利用。

健康街道办事处

街道办事处年度工作总结篇2

20__年,在兴宁区民生街道办事处和兴宁区人力资源和社会保障局的精心指导以及各社区的全面配合下,我所坚持“以人为本,服务群众”的理念,求真务实,落实相关扶持和优惠政策,努力完成各级各部门下达的工作任务,扎实推动了劳动就业和社会保障工作的有序开展,现将我所一年来各项工作总结如下:

一、就业再就业工作

就业再就业工作是劳动保障的工作重点之一,我所今年以来继续加大就业政策落实力度,完善就业工作机制,强化就业服务,扎扎实实做好就业工作,圆满完成各项指标任务。截止10月,城镇新增就业4100人,完成目标任务数101%;城镇失业人员再就业700人,完成目标任务数101%;帮助大龄困难人员实现再就业168人,完成目标任务数140%;城镇登记失业率控制比率2。6%;申领社保补贴人数185人,历年总数608人;为156人办理了《就业失业登记证》;20人通过12333就业援助呼叫热线寻求就业援助成功。

二、企业退休人员社会化管理工作

对于企业退休人员社会化管理服务工作,我所继续保持主动工作、热情服务的工作理念,认真做好市国有企业退休人员进入社会管理的接管工作,不断健全和完善退休人员档案数据,及时掌握退休人员的增减情况,按时准确上报各种数据及帮助死亡退休人员申报丧葬补贴和遣嘱津贴,并提供社会保险政策,档案查询,资格审核等相关业务服务。截止今年10月,我所累计接管市区直企业退休人员1512人,完成退休人员生存状况和资格认定信息调查工作7699人,完成目标任务的99。5%;组织退休老人活动156次,参加人数6704人,探望慰问退休人员11179次,人数11179人,通过走访慰问,倾听到了企业退休人员和企业军转干部的心声,使我们更加了解企业退休人员们的基本情况,为不稳定因素的排查,矛盾的化解工作打下了良好的基础,让企业退休职工们感受到了社会的温暖,感受到了政策的实惠。

三、劳动保障监察工作

20__年我所继续以劳动监察向预防延伸,劳动维权向人性化迈进,劳动执法向规范化运作的工作思路,从民生街道范围内的实际出发,不断加强对各类用人单位监管力度,以维护劳动者合法权益为宗旨,充分发挥劳动保障监察的职能作用,较好地维护了民生街道范围内的劳动关系。

(一)日常巡查、劳动保障书面材料审查

一是日常巡查。截止10月中旬,共巡查辖区内各类用人单位11813户,涉及劳动者34443人,其中签订劳动合同12984人,参加社会保险11023人。本辖区新增用人单位224个,涉及劳动用工1314人,签订劳动合同877人,参加社会保险775人。

二是劳动保障书面材料审查。截止10月中旬,已基本完成年度书面审查任务,共发放书审通知621份,参审单位345家,涉及劳动者6732人。通过书审的用人单位270家,涉及劳动者5957人,其中签订劳动合同5621人,参加社会保险5441人。

(二)开展专项检查活动情况

一是开展农民工工资支付情况专项检查活动。今年春节期间,为确保农民工按时足额拿到工资,维护农民工合法权益和社会稳定,我中队在辖区范围内开展农民工工资支付情况专项检查。此次专检共检查用人单位1087家,其中建筑企业14家,加工企业13家,住宿餐饮企业444家以及其他用人单位616家,涉及的职工人数为7466人,其中农民工人数为5786人,农民工签订劳动合同人数为3240人,在这次专项检查中未发现用人单位拖欠职工工资的情况。

二是南宁市建设领域年中清欠检查。为迎接20__年世界体操锦标赛在我市顺利召开,维护社会稳定,保障农民工和建筑企业的合法权益,从20__年6月1日至7月10日我中队集中力量对建筑工地农民工工作发放情况进行检查,对发生过拖欠农民工工资问题的建筑工地重点检查,发现问题,及时处理。截止20__年7月10日,共检查建筑企业10家,涉及农民工695人,发现拖欠工资企业1家,涉及农民工150人,拖欠工资200万元。

三是开展用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查。此次专项检查我们在全面检查的同时结合一年一度的用人单位书面材料审查工作,集中力量对是劳务派遣企业、招用农民工较多的建筑、制造、采矿、餐饮和其他中小型劳动密集型企业以及个体经济组织等重点行业和单位进行了检查。截止20__年8月14日,共检查用人单位215家,涉及劳动者1633人,合同签订率为87%。发现违法行为43件,未签订劳动合同12件,涉及39人;未参加社保24件,已责令整改。

四是企业薪酬调查。根据南宁市人力资源和社会保障局关于开展企业薪酬调查通知,20__年5月21日至6月20日开展企业薪酬调查工作。已发调查问卷企业30家,实际参加调查企业15家。

五是开展南宁市技能人才情况问卷调查工作。根据南宁市人力资源和社会保障局关于开展南宁市技能人才情况调查的通知,从20__年8月20日起开展南宁市技能人才情况问卷调查工作。本辖区内应调查的企业数142家,涉及调查劳动者4396人,实际发放调查问卷企业数142家,参与调查的劳动者2315人。截止20__年9月10日共回收企业调查问卷138份,个人调查问卷2116份。

(三)劳动保障维权“多点受理”建设工作。

根据《南宁市人力资源和社会保障局关于开展劳动保障维权“多点受理”工作的通知》的要求,我中队认真开展劳动保障维权“多点受理”建设工作。建立劳动保障维权“多点受理”工作台账和20__年来访登记台账。据统计20__年1月到10月间共接待来访近500人次。截止10月15日,共受理日常投诉90件,已结案件61件,为劳动者追讨工资20。17万元,涉及劳动者50人;清退押金2800元,涉及劳动者11人,较好的维护了劳动者的合法权益。

四、城乡居民社会养老保险工作

20__年以来,我所根据南宁市和兴宁区人民政府有关城乡居民社会养老保险工作文件精神和工作部署,与各社区劳动保障工作站一起,积极组织协调,广泛宣传发动,持续推进城乡居民社会养老保险工作的开展。截止今年10月,成功为辖区内居民办理了城乡居民社会养老保险100人;为城镇居民办理城乡居保低保待遇52人;为既是低保又是三四级残疾的参保居民办理享受国家当年补贴第一档待遇5人;为贫困残疾居民办理享受国家当年补贴第一档待遇的有16人,为居民办理重度残疾享受国家当年补贴第一档待遇114人;成功为57人办理到龄(60岁)领取待遇的申领,其中新参领取待遇36人,续保领取待遇21人;及时办理死亡人员注销73人,同时办理死亡退费3人,既确保了居民的利益又避免国家财产的流失。

五、城镇居民基本医疗保险工作

建立城镇居民医疗保险制度直接关系广大人民群众的切身利益,是一项重大的民生工程。我所本着以人为本的工作宗旨,尽职尽责,尽心对待,继续按照南宁市医保中心的工作部署,认真开展各项医保工作。今年的城镇医保政策有所改变,大幅度提高了城镇居民住院补助水平,三级定点医疗机构住院报销比例由原40%提高到50%,二级定点医疗机构住院报销比例由原60%提高到70%,一级及其以下定点医疗机构住院报销比例由原70%提高到80%。除此之外,原退休人员缴费基数为120元每人每年、成年人缴费基数为400原每人每年、以及未成年人缴费基数为30元每人每年。自20__年9月1日开始,统一缴费基数为70元每人每年,不再按照年龄段划分缴费基数。截止20__年9月30日,20__年累计新增参保人员732人,其中正常参保缴费人数为717人,低保及重度残疾免缴费人数为15人。同时按照上级部门要求,坚持分批次、分类别上报各种数据,做到信息及时有效更新,积极解答群众对该项政策的各种问题,消除他们的疑问。

六、20__年工作计划

(一)继续加大对失业人员和就业困难人员的职业技能培训力度,做好就业帮扶工作,扩大宣传创业理念,鼓励和帮助更多的人创业,实现创业带动就业,努力完成就业再就业工作任务。

(二)继续做好企业退休人员社会化管理服务,进一步建立健全每一位退休人员跟踪服务卡,详细记载退休人员的身体、家庭住址、个人特长、爱好等各方面的情况,实行微机化管理,确保及时,准确的掌握孤寡、残疾、重病、高龄的特殊退休人员情况,集中管理退休人员的人事档案,组织人员开展调查研究,摸清企业退休人员分布情况、待遇保障情况、并登记造册,建立统一完善社会保障信息服务网络;跟踪了解退休人员生存状况,协助社会保险经办机构进行领取养老金资格认证;加强走访慰问活动,尤其是对企业退休军转干部的走访,搞好交心谈心,掌握思想动态,为企业退休人员做好服务工作。

(三)继续深入用人单位,加大劳动政策、法律和法规的宣传,强化用人单位和劳动者的法律意识,提高劳动合同的签订率,提高劳动用工登记材料的完整性,进一步完善劳动保障维权“多点受理”建设工作,结合“两网化”管理平台加强完善劳动保障维权“多点受理”建设工作。做好来访接待登记,案件投诉受理,案件系统录入,努力实现“多点受理、统一分派、分片处理”等功能,提高案件协调处理能力,大力推进劳动保障监察执法工作,严厉打击各类违法用工行为,促进辖区内和谐劳动关系的建立。

(四)继续加大城乡居民社会养老保险宣传力度,扩大新参保人数,推进续保工作,做好参保手续的审核,确保参保、取保材料完备,积极探索业务新方法,进一步提高办事效率。

(五)继续加大城镇居民基本医疗保险宣传,推动更多人员参保,稳步做好续保工作,不断拓展参保率,为政策的落实,惠及更多参保群众而努力。

街道办事处年度工作总结篇3

一年来,__街道在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕中心工作,以党的群众路线教育为统领,以繁荣街区经济为战略目标,以构建和谐街道为主题,立足实际,锐意进取、突破难点、创新发展,各项工作取得了显著成效,现将20__年工作总结如下:

一、20__年重点工作完成情况

(一)多举措,全力保障经济运行。

截止12月份,固定资产完成万元,完成任务的%,规模以上企业完成工业总产值万元,完成了任务的%,工业增加值完成万元,完成了任务的%。服务业增加值完成万元,完成计划的%,民营经济主营业务收入是万元,完成计划的%。招商引资认定亿元,完成了全年任务的%。

(二)重民生,建设文明宜居街区。

1、推进综合整治,全力营造优美人居环境。街道全面开展环境卫生整治,先后组织机关干部参加社区义务劳动次,同社区干部一起开展清理小广告、粉刷楼面外墙、清理小区草地等活动。各社区清理各类生活垃圾车,拆除乱搭乱建栅栏处,清理草坪处,粉刷外墙野广告余次。通过社区干部发放宣传单和入户宣传,提高了居民维护环境卫生的自觉性,有效地带动了辖区居民爱护周围环境的热情和积极性,街道用实际行动倡导了居民良好的卫生习惯。

2、搭建文化平台,着力塑造浓厚文化氛围。街道通过向上争取文化资金,先后对※个社区的文化活动室进行改造,还购置了多件常用的乐器,改造后的多功能活动室兼文艺表演、科学普及、青少年活动等多项功能于一身,成为一个居民健身娱乐的活动平台。在此基础上各社区居民成立了秧歌队、太极拳队、合唱团、演奏乐队等社团组织,社区举办多项文体活动,上半年各社区文化活动中心为群众文艺演出场次达到※次,观众※余人,社区真正变成了百姓的大舞台。

(三)抓特色,全面提升社区服务水平

街道紧紧抓住“为民、务实、清廉”主题,以“打造为民服务示范窗口,创建群众满意社区”为载体,扎实开展规范化社区建设,夯实硬件基础,完善社区功能,有效提升了社区服务水平。

1、夯实硬件,完善基础设施建设。为不断加强对社区的管理,完善社区功能,提升社区服务水平,街道扎实开展规范化社区建设,积极争取资金,为※个社区均已建成一站式社区服务大厅和文化活动室,配套设置乒乓球场、游戏活动室、综合活动场及健身路径,配备了电视机、VCD、投影仪、电子显示屏等现代化设备,实现了电脑网络化办公,提升了社区阵地档次和水平。

2、规范管理,构建高效服务窗口。为满足居民办事需求,街道在各社区一站式服务大厅按照“六个一”标准,以亲民、便民、利民为服务宗旨,坚持“全面、便捷、贴心、诚信”的理念,对办理事项流程、承办人员、工作时间等内容进行公示,为社区居民提供接待咨询、代办代理,为居民提供民事代办、科技信息、教育培训、文化体育、_法律、社会保障、爱心志愿等服务。

3、创新思路,构筑精品和谐社区。针对不同社区居民在居住环境、服务管理、文化娱乐、医疗卫生和社会保障等方面呈现出多层次、多样化的情况,精心打造了文化、民族和谐、党建综合、就业服务、双拥共建、志愿服务等品牌社区工作思路,以实施“五个一工程”为抓手,探索开展了特色社区创建活动,社区服务对象的履盖面不断扩大,综合服务能力明显提升。

二、存在的问题

1、辖区危楼问题。

2、辖区危房问题。

3、各项经济指标任务完成难度大。

三、20__年重点工作谋划

1、推进经济持续增长。一是狠抓招商引资。坚持“区域突破,扩大规模,内外联动”策略,下一步将加大力度发展“飞地经济”,力争多招商、招好商。加强与外地商企的交流,力争引进企业落户浑江。二是力推项目建设。结合去年的项目建设,一些扩建项目还要继续推进,争取更大更多的项目。

2、加强社区民生服务。一是进一步强化社区网格服务功能。坚持以党建带社管、管理服务相结合,不断提升网格承载的社会管理和公共服务的能力。推行了解民情零距离、答复民疑零延迟、解决民难零推脱的“三零”标准。把就业、计生、司法、民政、廉租房等服务不断充实到网格里,实现网格员和网格长上门服务居民。二是进一步加大社区服务大厅建设,完善服务机制,创新服务理念,为群众办实事,解决难题,实现管理和服务水平的双提升。

街道办事处年度工作总结篇4

20__年,在区委、区政府的正确领导下,结合实际,团结务实,合力攻坚,全面推进各项工作开展,经济社会呈现了繁荣、发展、稳定的良好局面。现将20__年度主要工作情况总结如下:

一、多措并举促和谐,社会稳定发展

(一)主要经济指标达到预期效果。认真落实区委、区政府部署的各项经济指标,准时上报每月数据及台账,积极开展城乡一体化调查及各项社会调查,按阶段完成普查工作任务,单位核查率达100%。全年共上缴区财政专户非税收入281.5万元,分别为社会抚养费征收48.3万元,国有资产收入233.2万元,完成固定资产投资1.2亿。积极组织完成招商引资工作,引进广东隆泰生物技术有限公司到浈江产业转移园落户,主要从事保健产品研究及开发。此外,我办负责的棚户区改造二期工程本年度投资额为6.58亿元,超过了韶浈办发〔20__〕6号文件中要求超过6亿元的投资任务,各项经济建设指标达到又好又快发展。

(二)棚改工作有序推进。一是及时召开专题分析和工作推进会议,重新调整分工,明确责任。设立棚改办公室,购置档案柜,指定专人管理档案,实行档案移交和档案借阅制度,并对棚改以户为单位实行一户一档管理。二是针对征拆工作存在问题进行再动员,深入细致做好宣传工作,加大摸排力度,认真核查,针对每一户不愿搬迁的对象进行造册登记,落实责任包干。截止目前,办事处共有原曲仁矿棚户区改造建设、新客运东站、弃土场工程项目的五个征拆工作,需周转临时安置住户279户,已完成临时周转__1户,尚需动员住户118户。

(三)辖区和谐稳定。今年以来,特别是“七一”期间、抗战胜利70周年纪念活动和世锦赛等各个敏感时期,我办结合实际,成立领导小组、制定工作方案、定期召开会议研究部署_工作,对重点人员、重点问题指定专人负责跟踪落实,制定行之有效的工作措施,包案处置落实到人。据统计,20__年全办共成功调解民事纠纷132宗,创建无民转刑案件、无刑事案件、无民间纠纷激化、无到省进京上访事件,纠纷调解率100%,有效确保辖区和谐稳定。

(四)加强监督检查确保平安。一是高度重视安全生产、消防安全、食品安全及三防工作。多次组织对“四小”场所及企业开展地毯式排查,对无消防器材和灭火器过期的四小场所提出警训和整改,排除辖区内的火灾隐患。据统计,全年共组织大检查共计60余次,其中联合上级部门共计12次,办事处主要领导参加共计32次。共检查43家“四小”场所,5家学校,2家企业,1家医院,共发现安全隐患22处,下发整改通知书12份,现场督促整改10处,整治效果明显有效。二是以棚户区改造工程施工现场及煤矸石为巡查重点。在暴雨防汛期间,每日坚持零汇报,实行24小时轮流值班制。并妥善处理20__年5月19日至20日的洪灾险情,做好受灾居民的情绪安抚和疏导搬离,与施工工地协调排水处置,安全转移受灾居民32人。

(五)依法执政和依法行政工作取得了新进展。将依法执政和依法行政工作摆上议事日程,常抓不懈,修订了适合实际的相关制度,规范机关干部依法行政行为,严格行政执法管理,切实加强依法行政、政务公开和政务监督工作,认真开展“六五”普法工作,全面推进依法治理,全年无违反政策制度行为发生。

(六)认真开展武装及“双拥”工作,始终把拥军爱国作为开展军民共建活动的主要内容。结合春冬季征兵、八一建军节等活动,积极鼓励职工适龄子女参军。同时,大力支持配合退役士兵安置工作。20__年,我办共有4人报名入伍,体检合格人数1人,圆满地完成了征兵任务。

(七)加强管理违法占地。高度重视违法建设工作,安排相关工作人员贯彻落实“每日一巡”,坚决遏制违章建筑蔓延。据统计,今年发现违章建筑0处,违规搭建铁硼3处,已上报至区城管局对其进行强拆,杜绝违建发生。

二、多管齐下推工作,坚持为民服务

(一)民生保障和扶贫双到工作有序开展。20__年以来,我办以社会保障为重点,积极开展各项社会事务工作。第一,认真落实劳动和社会保障相关政策,构建和谐劳动关系,全面完成城乡居民社会养老保险续保缴费工作和医疗保险参保任务。第二,加大民生保障力度,一方面是积极组织落实救灾救济,认真做好社会救助工作。截止到20__年12月份,除去新增和退出的低保户人数,全年共有低保户80户、140人,享受低保金额637980元。在很大程度上解决部分群众生活、医疗困难的问题,促进了社会和谐稳定。另一方面是深入推进黄浪水村贫困户的扶贫帮困工作,20__年共落实帮扶资金10000余元。第三,落实保障性住房基础工作,棚户区改造征地和新汽车东站征地工作全面推进。第四,落实自筹人员经费保障,无擅自增加人员,及时办理减员手续,及时足额发放工资、退休金,按规定为乡镇自筹人员缴交养老保险、医疗保险、住房公积金。

(二)_工作稳步推进。全年共开展两次集中服务活动,制定《办事处20__年春季_集中服务月活动实施方案》、《办事处20__年秋季计生服务活动工作方案》等相关文件,加大清理“四术”库存力度,取得了一定成效。共落实“四术”31例,其中上环23例、结扎8例。此外,加强队伍建设,努力提高工作人员业务能力。20__年,共举办7次业务培训,培训108人次。同时按时落实计生干部及居委计生专干的工资待遇,提高计生干部的计生补贴,将_层级动态管理责任制落到实处,充分调动计生工作人员的积极性。20__年度,共投入4.2万元用于兑现层级动态管理责任制奖罚。加大宣传教育力度,开展多项大型集中宣传服务活动,分别在元旦春节期间 、“5.29协会会员活动日”、“7.11世界人口日”等节日纪念日,协同各级计生协开展了集中宣传服务活动,活动以举行游园活动、政策咨询、座谈、举办抽奖活动、发放宣传品、避孕药具等多种形式开展,加深辖区居民对计生政策的认识,提高法制意识,取得了良好的宣传教育效果。活动共发放宣传小册3500份、避孕药具300余盒,共投入活动经费约2万元。

三、多种形式抓党建,加强作风建设

(一)深入开展领导干部驻点普遍直接联系群众工作。自领导干部驻点直接联系服务群众工作开展以来,我办结合实际、明确分工,坚持每周三坐班制,为群众排忧解难。此外,切实加强支部党员管理,发挥党员先锋模范作用,制定“量化积分制”管理方案,将党员的学习教育、履行义务、服务群众、本职工作等不同情况进行详细记录,作为党员日常行为积分的重要依据,让党员考核评价用‘积分’说话。截止20__年12月底,我办共收集群众意见85条,帮助群众解决问题85个。

(二)强化效能提高廉洁意识。一是积极探索长效机制,结合工作实际和工作岗位明确工作职权,开展廉政风险防控,筑牢防线。二是以规范管理,落实制度为目标,进一步增加公开透明的办事程序,规范了财务制度,全面公开老百姓关心的热点、难点问题。三是加强加大党风廉政宣传力度。通过系列廉政工作开展,强化党员干部机关效能意识,提高了党员领导干部的自身素质,增强了努力工作的干劲、勤政为民的意识。

四、存在问题

在取得成绩的同时,我们必须清醒地认识到我们工作中存在的一些困难和不足:一是经济建设较为落后,没有税收产生。二是办事处财力有限,资金筹措困难,辖区基础设施建设维护较难完善。三是棚户区改造补征地工作中,仍有部分问题难以协调解决,导致征地工作难以顺利开展。四是大塘山安置区工作产生的矛盾隐患仍存在,_压力较大。五是一些群众关注的热点、难点问题有待进一步解决。这些问题需要我们进一步采取切实有效的措施,在今后工作中认真加以解决。

五、工作思路

1、切实做好拆迁安置和__工作,继续全力协助配合市、区相关部门做好棚户区改造建设、拆迁安置工作及市区棚户区改造宣传工作。妥善解决居民内部矛盾,使棚户区改造项目能够如期进行。

2、继续抓好人口计生工作,提高服务水平。

3、切实把各项救助工作落实到实处,不断推动和谐辖区、和谐家庭建设,自觉树立良好的社会形象。

4、强化就业服务、全面推进就业再就业政策落实,开展就业再就业政策宣传,用好用足政策,充分发挥效应。

5、继续抓好其它各方面的工作,保证各项事业的顺利发展。

街道办事处年度工作总结篇5

20__年以来,紧紧围绕区委、区政府的部署要求,按照“抓班子带队伍,抓重点攻难点,抓创新出特色”的整体思路,坚持以“打造中山路核心商务区、创新社会管理、改善‘两个环境’”为工作重点,全力推进经济社会各项事业发展。截至目前,固定资产投资累计完成27个亿元,民营经济收入完成25.43亿元,增加值完成6.10亿元,税收完成1.65亿元。河北日报、石家庄新闻、长城网等国家、省、市主要媒体刊登报道街道安全生产、民政、计生、社保等方面重点工作的稿件50余篇。现将20__年工作情况汇报如下:

一、稳扎稳打,扎实推进,做好项目建设各项工作

辖区省四院病房楼改扩建项目:主体大楼整体23层的建设基本完毕,已经封顶,大楼二次砌筑工作现进行到第12层。市一中宿舍改建项目:现阶段1号楼建设至__层,2号楼建设至25层,违规建设整改已经落实,处罚已经到位,土地分割和划租的手续正在跑办中。浙江大厦项目:5栋回迁楼已经完工,居民开始回迁;4栋商品楼内外装修已完成三分之二左右,商业写字楼已挖好地基。

二、结合实际,服务为民,推进社会各项事业协调发展

1.全力打造城区管理示范街道。

一是做好大气污染防治工作。根据全市统一安排,扎实做好大气污染防治工作,加大工地值班人员到岗到位的检查,加强工地降尘措施,加深工地负责人的思想认识,确保重污染天气得到稳步控制,达到各项要求。

二是做好“两违”项目建设工作。针对区委、区政府关于实施防控和查处违法占地、违法建设网格化长效管理的各项要求,建立“两违”工作网格化与“两违”工作台账。并按照要求制定了《中山东路街道办事处“两违”查处网格化责任机制的实施方案》,成立了中山东路街道办事处“两违”领导小组,城管科为主要责任科室,各班子成员所分包科室、社区为成员。明确职责分工,建立全覆盖、“零”容忍、高效率的违法占地、违法建设查处机制,坚决打击“两违”行为。

三是做好扬尘污染治理工作。在工地设立文明施工等相关标语,从思想上提高全体人员对于治理扬尘污染重要性的.认识,从日常工作入手,在细节上防治扬尘污染。在施工现场设置全封闭围挡,加大施工工地的加大冲刷力度,对大型工程运输车辆进行高密度冲刷降尘,对施工工地裸露地块要求进行路面硬化、对未能进行硬化区域采取了临时绿化,对暂时不能进行硬化、绿化的,实行不间断洒水,严防扬尘污染。办事处还通过取洒水、苫盖、封闭围挡、分区管理、加大巡查等多种方式加强对工地扬尘治理力度,共悬挂条幅20余条,张贴宣传海报300余份,发放高密度苫盖网20__多平方米,切实抓好工地扬尘治理工作。四是春季环境卫生整治工作。按照区爱卫办要求,结合我辖区地处多无物业的老旧小区,人口稠密、环境复杂,环境卫生整治工作量大、任务艰巨的问题,积极组织开展了以“清洁城乡、保护健康”为主题的春季环境卫生整治活动。办事处明确了相关人员的职责,将目标任务进行了细化分解,将居委会工作人员分组。共清理卫生死角200多处,清理乱张贴__0处,清理生活垃圾5车。

五是做好夏季防汛工作。根据上级各有关部门的文件精神,办事处建立防汛领导小组,制定了《中山东路街道办事处防汛应急预案》,同时召开辖区企事业单位参加的防汛工作会议,及时将有关文件精神传达到所有单位、居民中。办事处本着“谁受益、谁负责”的原则,要求各单位的抢险队伍、抢险物资准备等防汛准备工作要赶在雨季之前完成,以应付各种突发灾害;建立汛期24小时值班和夜间巡查制度,增强值班人员防汛意识,并配备雨具、电筒等有关值班用品,如遇洪涝灾情及时处置和上报。在汛期,组织人员对各单位防汛工作、防汛物资储备情况进行定期和不定期检查,坚持24小时值班制度,遇到重大天气预告情况,第一时间通知辖区各单位及居民做好防汛准备,做到有备无患。

六是做好城区管理其他工作。按照相关单位要求,印发1200余份宣传单,发放60多个鼠盒,做好春季灭鼠工作,确保药饵到位率和饱和率达到100%,进一步健全各种防鼠措施。做好夏季露天烧烤整治工作,每晚19点至22点,配合区综合执法大队对辖区内的所有烧烤摊位进行排查,对有店面依托的烧烤摊位严格要求,不能占压盲道,必须有油毡等。开展以“远离香烟、守护健康”为主题的宣传活动,提高公众对烟草危害的认识,共发放禁烟标志120余块,进一步营造无烟环境。

2.惠民项目力推社区建设。为进一步加强和改进社区党建和社区建设工作,促进社区综合服务管理水平的提高,街道积极做好各社区惠民项目资金投入,改善社区环境。其中长征街东社区为银宏花苑、金恒花园、正东路73号院、正东路81号院安装摄像头57个;长征街西社区疏导地下管道__栋楼;栗康街南社区疏导地下管道5栋楼,清理垃圾26车;对中山东路119号院进行水管改造,切实解决居民吃水难问题。此外将正东路96号院、长征西路6号院、12号院列入老旧小区改造项目中,从根本改善老旧小区设施环境。为了更好地推进社区建设,各社区还结合自身特色,制定了《邻里公约》,开展了“楼道文化”活动,组建了“健美队”、“木兰队”、“模特队”3支队伍,从硬件、软件多角度、多方面改善社区建设。

3.全面做好民生保障服务。

一是全面落实各项惠民政策。积极推进就业、民政、残联、计生、社保、住房保障、供暖等各项工作。截止11月共发放各类民政款项656819元,残疾人年检充磁696张;廉租房保障资格通过232户,公租房保障资格通过129户,加强社区对就业再就业作用,按要求进一步对高校毕业生政策进行了宣传,共办理高校毕业生自主创业补助审核认定3人。借助中山e家网络平台和省“网上办事大厅”,方便群众业务办理,通过登陆网站便可了解办事流程,进行网上申请一胎生育证和独生子女父母光荣证办理。

二是高度关注特殊集体生活。定期走访特困家庭、特困残疾人、特困职工、特困党员,走访慰问65户;建立“亲情关爱档案”,成立了特殊家庭“四对一”帮扶团队,定期不定期送去关怀和照顾。为辖区一户失独家庭发放一次性救助金10000元,后又为其申请了特扶金和关怀扶助金;为王顺义、张凤明、武建兴等3人申请了医疗救助和临时救助合计7538元;为百岁老人徐振梅发放津贴2400元。此外,为残疾军人、两参人员、优抚对象等发放慰问金共计514877元。

三是丰富居民文化生活。积极组织群众开展“庆三八,妇女健身在行动”、“我运动,我健康母亲节”趣味运动会、“温馨五月关爱母亲”、“六一儿童节才艺展示””、“计生协会会员日知识竞赛”、“健康保健知识讲座”、“关怀关爱流动人口”、“重阳节慰问活动”“邻里节”系列活动等共计40余场次,丰富了辖区居民的生活,增进了邻里感情。

四是全力做好供热“一管到户”交接工作,保障辖区供暖。配合华电做好供热“一管到户”交接工作。辖区共交换站18个,经过和产权单位协调,华电接收公交公司宿舍换热站,其余17个换热站由华电委托物业或产权单位自行管理,供暖期结束后继续交接。供暖期间办事处责任到位,采取多走动、多看、多沟通的方式,及时解决供暖期间问题,确保今冬辖区居民能够如期供暖。

五是扎实开展食品药品安全专项整治工作。实施社区分片包干制度,实现隐患排查治理常态化、制度化、规范化,推动监管工作由被动处理向主动防控转变,防范和遏制重特大事故、实现食品药品长治久安的战略举措。建立农药残留检测记录台账制度,建立市场经营者和从业人员档案,加强小餐饮整治监管任务,对市场进行不定期巡查,落实餐饮责任管理、进货查验、索证索票、生产经营、员工健康等制度,确保市场产品质量安全。加强校园周边小商店及小饭桌、食堂食品安全的监管力度,对辖区内各中小学、幼儿园、小饭桌及周边餐饮、商店进行定期排查。同时建立食品安全举报奖励激励机制,对经行政执法机关立案查证属实的举报有功人员给予奖励,对群众的举报投诉受理率达到100%,对食品安全案件的查办结案率达到100%。

六是认真完成武装兵役各项工作。扎实开展民兵整组工作,对驻区单位符合年龄段的工作人员进行编组,做到不重不漏。上半年民兵营新编组应急独排40人,铁路护路分3分队2排31人。同时按照《征兵工作条例》文件要求,在辖区内广泛宣传,发动辖区适龄青年进行兵役登记。

4.认真搞好安全生产管理。一是做好重要节日期间安全生产工作。在重大节假日等重要时期,结合我办事处实际,制定针对性检查实施方案,对辖区内的生产经营单位和居民生活区开展了“两节”、“五一”、“9.3大阅兵”、“暑期”期间的专项检查行动。对在检查中发现的隐患当场给予当事人严肃的批评教育,并对责任人口头警告,责令其立即整改,消除不安全隐患。二是认真开展安全生产专项整治工作。认真贯彻落实上级部门文件精神,按照不同领域,深入开展商贸企业、餐饮场所、建筑工地、沿街门店开展安全生产专项检查工作。发现安全隐患351处,当场整改完毕87处,限期整改264处。共对183家社会单位、73家餐饮单位、2家宾馆,及沿街门店、仓库等共计509家进行了专项安全生产检查,发现问题42家,发现安全隐患351处,督促整改1__处,当场整改完毕87处,限期整改264处,发放宣传材料180份。

重点加强对临近南三条市场的仓库,旧住宅区、住宅一楼门店,“二合一”、“三合一”的仓库等的专项检查,截止目前累积共计检查417家单位,发现问题231处,当场改正70家。同时做好对辖区居民楼和企业单位电梯安全专项整治工作,共排查辖区居民楼2处,辖区企业单位13家,对圆明路28号新装电梯和区质检大队进行了现场督查。三是加强重点场所消防安全培训、宣传工作。为了增强小区社区居民与人员密集场所人员的消防安全意识,提高人民群众的安全素质,营造全社会关注安全的氛围。办事处针对高层小区、人员密集场所、公共娱乐场所、老旧小区和特殊人群、工地等场所易发生火灾、特殊人群消防意识较差等情况,并结合辖区实际情况,积极开展“消防应急演练”和“安全生产从我做起签名活动”。深入企事业单位开展宣讲活动,宣讲企事业单位12家。并分别在长征街西社区高层、泰洋美食城、栗康南社区、省四院社区、市政公司、新源燕府等地组织消防知识培训和大型演练7次,培训人员820余人,发放宣传单、图册__00余份,悬挂条幅80余条。

三、以稳促安,狠抓落实,打造平安祥和新环境

1.整合资源,扎实开展三大活动。大力开展“大排查、大调处、大帮扶”一体化社会矛盾化解工作,进一步完善“日排查、周调度、月汇总、季分析”工作机制,全面梳理各类矛盾纠纷,实现矛盾纠纷和社会不稳定因素的排查化解工作制度化、规范化,进一步畅通群众利益诉求表达渠道,从源头上预防和减少矛盾纠纷的发生。截止目前共排查化解各类矛盾纠纷20余起,9.3”大阅兵、稳控安保工作。

2.细致分类,全面开展化解_积案专项行动。办事处将各类矛盾纠纷依据严重及解决的难易程度分为a、b、c三个等级进行分级管理,a级纠纷为最严重及解决难度较大的,由街道党工委书记直接关注调度,其次是b级由分管领导进行研究处理,再次为一般矛盾落实到社区。力争从严、从细把矛盾摸排上来,每个矛盾分析可能的后果,尽最大努力把矛盾纠纷处理在爆发之前。同时,巧用法律援助,注重健全完善普法队伍的建设工作,同过调动各种积极因素,挖掘各方资源优势,力求在排查过程中就及时将_隐患化解。

3.强化管理,完善基层组织网格化管理工作。为更好的为辖区居民服务,按照区综治办要求,将辖区6个居委会的人、地、物、情、事、组织、服务资源、管理项目等,按照“点片结合、属地管理,分类指导、方便服务,健全组织、全面覆盖”的原则,划分为18个社区网格,每个网格配备1个信息管理员,将社会管理工作更加明确化。

四、创新载体,激发活力,加强基层党建

1.继续落实党的 群众路线教育活动各项工作。认真落实党的群众路线教育实践活动整改落实阶段各项工作,继续做好“三严三实”各项工作,街道班子和基层党员干部认真贯彻省市区委一系列安排部署,认真完成 “3.23”赶考日系列活动等规定内容,认真写好学习笔记。对整改落实征集到的群众的意见建议,采取多种方式解决。通过活动的开展街道和社区党员干部的思想认识进一步提高,工作作风明显转变,党群干群关系进一步密切。

2. 建设党建新模式。自党的群众路线教育实践活动以来,我街道将学教活动期间征集到的7大类21小项问题进行认真分析,特别是对大杂院管理难、群众买菜难、服务信息不对称、困难群众帮扶长效机制缺失、邻里关系冷漠等问题,从思想、服务、理念上下功夫,探索整合社区资源,采取信息化手段,打造链接和百姓的互动平台。

一是建设中山e家服务平台。搭建了中山e家网上家园,涵盖了“红色港湾、我要办事、征集意见、中山微公益”等多个和群众息息相关的板块,让群众可以通过网站进行政务办理,初步实现了“便利生活、亲近邻里、和谐社区、温暖城市”的社区党建带服务的目标,现网站已举办“爱心衣橱”、“儿童物品慈善义卖”、“中山榜样”、“8分钟相亲”、“亲自观影”、“小小演说家”等各类公益活动。同时推出了“智慧菜篮子”三好菜园网上早市,初步实现了网上买菜,辖区内送菜上门,有效解决了信息不对称和辖区群众买菜难问题,把街道提供的服务和群众关心的衣食住行问题通过网站论坛服务的方式进行对点推送。石家庄新闻及石家庄广播882对中山e家网络平台进行了播报。

二是建立中山微信平台。推出了中山东路街道微信服务平台,通过手机服务,让中山东路街道办事处的服务通过手机移动互联无处不在,加强街道和群众的互动,让群众有问题通过手机微信就能到解决。完善了“民情收集、问题处理、民情研判、结果反馈”工作机制,真正做到百姓时刻在心,服务无时无刻。

三是推进“两新”党组织建设。随着中山路商务楼宇聚集度不断提高,总部经济隆起带效应初显,我街道努力构建以党建为核心、以服务企业为载体、以促进经济发展为目标的新型“社区”服务模式,大力支持辖区单位成立党组织。现辖区建立了勒泰中心党支部、康辉国际旅行社党支部等4个“两新”组织,此外秦川文体乐器和大大集团等“两新”企业也在积极申请成立党支部。街道积极拓展“两新”组织的数量和质量,丰富“两新”组织的党团活动,使“两新”组织服务社会,参与社区建设的正能力不断提升。

3、强化干部队伍建设。鲜明提出了培养“四有”干部的目标,即有理想、有信念、有道德、有激情,有效凝聚大家共识。提出了6坚持6反对的中山言行规范,规范大家行为,初步建立了一支服务意识强、服务水平高、服务效果好的班子队伍,街道干部的群众工作能力得到大幅度提高。

以上是今年主要工作的完成情况,虽然取得了一些成绩,但仍有差距和不足:

一是稳定形势不容乐观,仍有上访情况没有完全解决;二是社区基础建设难度大;三是“两新”党建缺乏不急,作用发挥仍然有限。这些问题都有待于在今后的工作中加以改进和提高。具体来说,20__年将重点抓好以下五项工作:

一是推进楼宇经济发展。以探索楼宇服务新措施、新机制,并建立网络平台,以服务促招商,引进大企业、大总部入驻辖区商务楼宇。

二是全力推进中山e家数字化网络平台建设。下一步将在辖区进行全方位推广,建设健全中山电子地图、长安分局出入境户政系统等功能,不断完善我要办事等板块,建设手机app,力争使群众生活、工作各方面问题得到持久妥善的解决,在真正营造“便利生活、亲近邻里、和谐社区、温暖城市”的居民网上家园,通过贴心的服务,提升居民的幸福指数。

三是加强社区基础工作建设。积极协调多家单位,力争为群众提供更多活动场所和活动设施。完善社区物业联管机制,整合志愿者服务队伍,加强社区监督和平安建设,让居民群众享受更多的便利服务。

四是强力推进楼宇党建特别是“两新”组织党建。立足勒泰中心总部经济隆起带,积极拓展“两新”组织的数量和质量,丰富“两新”组织的党群中东,实现以党建创新推动各项工作升级。

五是进一步加强大气防治、“两违”项目建设等工作。以工地为重点,强化日常监管;以网格为阵地,以壮大队伍为基础,实现大气防治工作常态化。继续做好小区环境整治、市容综合整治等专线工作,争取创出亮点,做出成绩。

六是扎实做好_稳定工作。通过建立矛盾隐患排查员机制,抓好矛盾隐患排查、_积案化解、稳控责任落实,确保不发生一起集体性事件和赴省、进京非访案件,努力确保辖区社会稳定和政治安定。

街道办事处年度工作总结篇6

一、工作任务完成情况

(一)就业创业工作

根据区劳动和社会保障局下达的任务,我劳动保障所积极开展就业创业工作,为失地农民提供就业创业指导和服务。到目前为止,我辖区范围内新增就业人数385人,创业带动就业人数149人,下岗失业再就业267人,转移农村劳动力473人,就业困难人员就业25人。就业创业工作全部完成区人社局下达的目标任务。

(二)劳动用工监察工作

根据区人社局安排,在辖区内开展了最低工资标准和参加社会保险情况专项执法检查,共检查用工单位4家,其中工业企业4家,第三产业343家,其他行业53家,涉及劳动者2793人,并对26家用人单位信息进行采集录入。解决紫坊凯丰市场农民工工资纠纷一起,未出现超级上访事件。

(三)城镇居民养老保险工作

我办事处为辖区今年到龄6周岁的老年人办理了居民养老保险的领取手续,并开展了16-59周岁人员的续保和新参保工作。新增参保人数486人,续保工作正在有序进行中。

(四)城区事业和企业单位退休人员社会化管理服务工作

按照区人社局要求,我办事处积极开展机关事业单位退休人员社会化管理服务工作。西南关、邱村、紫坊为辖区内机关事业单位退休人员7人办理了认证工作。华东、紫坊、附城为辖区内企业退休人员14人办理了认证工作。

(五)开展关注民生就业活动。

对辖区未就业大专以上毕业生进行了摸底,共计6人,其中本科18人,大专42人。根据摸底情况针对性的开展了未就业大专以上毕业生专场招聘会,有23人达成了就业意向。积极联系驻辖区的人大代表开展了失地农民再就业招聘会。有1余人达成了就业意向。

(六)积极搞好职业技能和创业培训工作。

在村(菜场)通过广播、张贴通知、入户宣传等方式大力宣传职业技能和创业培训的`内容和好处,引导村(菜)民积极参加技能和创业培训,通过努力有55人参加了办公自动化、电脑软硬件维修等技能培训,对辖区内有创业意愿的人员集中开展了一次创业培训,有3人参加了创业培训。全部完成年初目标。

(七)积极开展“服务提升年”活动

我办事处根据区人社局的有关文件精神,积极开展“服务提升年”活动,办事处和15个村(菜场)均成立了领导组并制定了实施方案,进一步加强效能建设,完善服务措施,强化服务意识。

二、存在问题

(一)仍有一些企业主和职工的劳动法律意识淡薄,用工不签订劳动合同,不按规定办理社会保险登记、缴纳社会保险费。

(二)大龄失地农民因无技能、文化水平低,存在就业困难问题。

(三)由于各村(菜场)的实际情况各不相同,劳动保障所只能积极协调、督促,不能强制各村(菜场)办理居民养老保险。

今年,我们虽然做了一些工作,也取得了些成绩,但这离不开办事处和区局领导的关心与帮助,离领导要求还有很大差距,在今后的工作中,我们将努力改善和弥补,完善自身各项素质,力争在明年工作再上新台阶。

三、20__年工作计划

(一)继续加强城镇居民养老保险的宣传力度,提高辖区居民参保的积极性,做好对已参保人员的服务工作,进一步提升养老保险的参保率。

(二)加大力度做好失地农民职业技能培训和创业培训工作,结合各村(菜场)的实际情况,多渠道促进失地农民就业和自主创业。

(三)继续做好区人社局下达的其他各项工作。

街道办事处年度工作总结篇7

一年来,本人在街道党工委、办事处领导的关怀下,严格要求自己,兢兢业业,认真履行本职职责,积极完成领导交给的工作,较好地完成了本职工作任务,得到了办事处领导的肯定。近三年来,在办事处干部年度考核中,二年被评定为称职等次、一年被评为优秀等次;连续三年被评为办事处先进工作者;连续三年被区城管与爱国卫生工作委员会评为先进个人;本人所负责的爱国卫生工作亦连续三年被区政府评为先进单位。办事处团委在__年被团市委评为“五四”红旗团委。

一、加强学习,提高自身的思想政治素质

俗话说,学到老、干到老,一天不学,思想会僵化、老化、退化。学习能提高业务水平,可以充实自身政治营养。所以在什么时候都不能放松自己的学习。一是。一是坚持政治学习,不断增强政治敏锐性。积极参加街道党工委组织的集中培训学习,做到从不缺课。我坚持做到逢学必到,认真做好学习笔记,写出心得体会。二是坚持业务学习,不断增强科学工作能力。为适应工作需要,在工作中或工作之余,积极钻研业务知识,如对《__省爱国卫生工作条例》、的学习,通过学习,不断提高自身的业务知识、工作能力和执法水平。三是向群众学习,向村干部学习,向同事学习,做到取长补短。坚持深入基层、深入群众,调查研究,听取群众好的建议和意见,解决群众关心的热点和难点问题,做到在实践中不断充实自己,既锻炼了自己,又推动了工作。三年来,经过自己的不懈努力,已逐步成为了一名政治上保持高度一致,思想作风过硬,综合素质高的合格公务员。

二、街政爱卫工作得到新发展

1、通过抓“一中心两重点”工作,使辖区街政爱卫工作上新台阶

一是抓好社区的环境市容卫生这一中心工作。围绕绿化、美化、净化、亮化的目标,加强对社区的`卫生保洁、管理和督查力度,使社区卫生工作达到制度化、规范化。如__等作为__市的环境卫生的样板小区,成为__市的新亮点,__村作为__村的安置小区,通过加强管理也成为x城区的环境卫生新亮点。

二是以加强社区居委会的管理为重点。首先,抓好了社区居委会干部队伍的学习、培训和素质教育工作,提高了居委会干部队伍的整体素质和服务水平,较好地发挥了政府沟通居民的桥梁作用,使居民对党和政府的形象进一步提升。

2、通过加强与职能部门协调,圆满解决__号小区__多户居民吃水问题。由于某种客观原因,__号小区__栋居民一直未到自来水公司报装水表,违法用水,自20__年以来一直拖到现在都没有解决。今年上半年本人通过找市自来水公司经理,找业务主管,找营业所领导等,经过反复多次的上门协商、现场办公。最后,同意由办事处出资__元工程款,由自来水公司出人,将原来堵塞的旧管换成了新管,装上总水表,总算得以圆满解决了这个困忧办事处长达x年之久的历史遗留问题。

三、抓阵地建设,围绕服务做好共青团工作

随着经济社会的发展,结合团员青年流动性的观状,我按照有利于加强党对共青团的领导,有利于团结凝聚青年和团组织发挥作用,有利于团的高质管理的原则,有机整合社会各种资源,以阵地为依托,积极发挥阵地作用,不断完善社区青的服务体系,以此来吸引青年,团结青年、凝聚青年,并服务于青少年。

1、通过与小区资源共享,使小区以偿或无偿的方式为青年提供文体活动场所,如__的篮球场和羽毛球场;__村的篮球场和乒乓球室以及图书阅览室等,为团员青年的学习生活提供便利。

2、充分调动“青年志愿者服务队”的积极性,按照“参与市容市貌整治经常化、慰问服务制度化、义诊献血服务化、服务形式多样化”的原则,主动参与到各项有益的社会活动中去,如:参与办事处举办的法律、计生、综治、卫生、安全生产联合宣传;组织办事处参与卫生清扫大行动;与民政部门一起慰问孤寡老人、五保户、军烈属;参与办事处的义务巡逻等等。使共青团工作服务于社会,扎根于社会。

四、存在主要问题及今后努力方向

一年多来,自己能较好地完成本职工作,也得到了组织和办事处机关的肯定,但工作中存在的问题也不少,离上级的要求和群众的期望还有差距,反思起来,主要体现在:一是政策理论水平不够高,运用理论去指导实际工作不够。学习过程浅尝辄止,致使自己政治理论水平提高较慢,有时只注重现学现用的内容,或忙于工作,保证不了足够的学习时间;二是思想观念需要进一步更新,创新意识、思维和办法还有待提高。

街道办事处年度工作总结篇8

今年,_工作在我街道办事处的正确领导下,以党的群众路线实践教育活动为指导,紧紧围绕区计生局下达的人口与_工作目标任务,以夯实基础、提升水平为重点,积极探索人口与_工作的新思路、新途径,不断开创人口工作新局面。现将20__年工作总结如下:

一、人口指标完成情况

__办事处辖区总人口数31407人,全年出生347人(流动人口出生64人),其中,政策内一胎285人,政策内二胎56人(单独二胎17人),政策外6人,符合政策生育率达到98.6%,采取各种避孕措施4726人,综合避育率达到86.6 %。

二、工作指标完成情况

(一)认真落实目标管理责任制。坚持一把手亲自抓、负总责,高度重视和支持计生工作的开展。我科室半月召开一次计生例会,计生工作人员认真汇报工作,我科室及时解决工作中存在的问题。

(二)夯实工作基础,提高工作水平。

1、依法行政、实现便民维权。进一步规范生育审批工作,简化生育审批手续,完善再生育审批责任制,健全公开、监督制度。依法审核再生育27例(单独二胎18人),办理生育第一个子女登记证130个,办理、办里独生子女光荣证85个,无错发、滥发行为。今年我街道低保户享受独生子女费86人,共涉金额10110元。我街道特扶人员共有23人,其中20__年新增1人,共涉金额约85440元(未发放)。

2、加强孕前型管理和服务,加强出生缺陷一级预防各项服务,提高出生人口素质。全面推进宣传倡导、健康促进、优生咨询、高危人群指导、营养素补充几项主要工作。针对此项工作,我办事处对辖区96对待孕夫妻进行了全面细致的孕前优生免费体检 ,对上级交给的任务我办事处积极应对,认真完成,得到了上级部门的`好评。我们并对已婚育龄妇女的待孕、怀孕情况进行详细的询问,对她们提出的优生优育咨询,给予了全面细致的指导,受到了群众的一致好评。

3、加强药具管理规范化。我计生站结合_技术服务工作,开展生育关怀进万家活动,大力宣传避孕节育知情选择知识,让广大育龄群众选择适合自身生理特点的安全、有效的避孕节育措施,走出对避孕节育认识的误区。做好重点育龄妇女避孕节育工作,对新婚期、孕产期、哺乳期的育龄妇女做到及时随访,为她们提供技术服务,截止目前,我辖区避孕药具使用人员无不良反应现象发生,药具应用率、有效率、回访率均达到100%,实行避孕节育手术人员共2652例,其中上环2603例。正确引导育龄群众自觉落实以长效为主的避孕节育措施,已婚育龄妇女综合避孕率达到了86.6%以上。全年共开展培训4次,参加培训人员120人次。发放宣传资料800份、避孕药具共计24箱。

4、建立健全流动人口服务管理机构,将流动人口_管理服务纳入经常性工作范围,落实专职人员,对流动人口进行摸底登记,并分类管理,从而加强了与户籍地的联络,进行现住地与户籍地的双向反馈。并为流动育龄妇女提供一年两次的免费普查,每月定期查访,为她们免费送知识上门,送药具上门。今年我办事处还开展了流动人口数据信息补充完善工作 ,共补充完善流动人口信息335条。今年我办事处为流动人口办理准生证14个,发放药具80余份,办理“两单”34人次,流动证12个,验证率达100%。流入已婚育龄妇女免费技术服务覆盖率达到85%。

5、深化宣传教育,打造人口文化、婚育文明等特色品牌,采取多种宣传形式,如:户内、户外、橱窗、广告宣传栏、led屏幕讲座等进行宣传;利用5.29、7.11、9.25等重大节日期间进行现场宣传、现场咨询、义诊服务等,深入基层为群众送知识、送健康。

6、紧跟形势、提高信息化水平。我们始终坚持把信息建设作为提高管理和服务水平的一个重要举措,坚持以信息服务于管理,以信息引导服务,注重培训,提高素质,组织社区计生人员学习并积极参与pis、流动人口信息平台的录入。采取“稳、严、实、细”的四字方针开展工作,定期对各社区全员信息进行反馈,并把每月反馈及时在全员信息中更新,确保pis数据的准确统一。全年共核查双独信息5000余户,单独信息5600人,计生系统共计纠错3200多条。为进一步完善人口全员信息平台,做好信息统计工作。

三、创新工作亮点

1、今年是我们重点宣传单独二孩政策、关爱女孩和男女平等的婚育新观念,充分整合各类宣传资源,多渠道,多形式创新宣传教育形式,营造有利于人口计生工作的社会氛围,加强人口文化和婚育文化建设,大力开展创建幸福家庭活动,促进家庭幸福与社会和谐稳定。定期编写《计生动态》,将工作动态、经验方法、亮点工作、社区和驻街单位的活动编纂入册,展示计生工作的成果,今年共编写《计生动态》12期。

2、为纪念中国计生协会成立35周年,弘扬幸福家庭理念,营造良好的计生宣传环境,紧紧围绕人口和计生宣传活动主题,经过认真筹备谋划,以_家庭为单位,围绕计生协一直以来秉承的五关怀方针,侧重关爱女孩等于5月19日聘请了红十字医院__主任担任主讲,在__社区(__省青春健康教育试点)会议室开展了“青春健康教育”为主题的讲座。参加本次讲座的共有53人。

3、为纪念7.11世界人口日26周年,我街道在办事处门前积极开展计生宣传活动,发放计生药具150份,发放单独二孩政策宣传单200育份,咨询人次达50人次。

以上是我计生站20__年的工作,虽然取得了一些成绩,但仍然存在许多不足,明年我们将继续扎实推进办事处_工作,切实做好_服务工作,圆满完成_工作指标。

四、工作不足

1、亮点、特色工作不足。原因:忙于提高政治素质(群众路线学习),没能时间组织多种多样的活动。

2、工作效率没有最大化。我科室共有5人,仅有1.5台上机、一台打印机,只能一人在线工作,且打印机时好时坏,严重影响工作效率。

街道办事处年度工作总结篇9

民政科20__年工作在工业路街道党工委、办事处的正确领导下,在区民政局、房管局等区直部门的指导下,紧紧围绕党工委、办事处的中心工作以及区民政局的各项工作,坚持以民为本、为民服务、求真务实、全心全意为群众办实事、办好事。现将20__年全年工作情况汇报如下:

一、社会救助工作

我们本着应保尽保的原则对辖区内的困难群体,特殊群体实施各类社会救助,到目前共接收低保申请26户,经过工作人员走访、入户调查上报13户,审批8户,13人;取消低保64户,136人。截止目前办事处共有低保户666户,1188人。(按照分类施保原则,全街有三无户4人;重病家庭52户;重残家庭47户;单亲家庭44户;大学生家庭43户;中专及技校生13户;普残家庭60户;60岁以上老人137户,占全街低保户数的60%。)

今年4月,按照区民政局统一安排,办事处开展了低保核查工作,对辖区所有在册享保对象709户重新核查,现已全部核查完成,取消低保18户,变更42户。

今年6月,省审计署对__区低保对象开展了专项调查,核查户主名下有房产、企业、机动车等情况12项,办事处涉及户主名下有房产等7类,核查141户,其中包括:户主名下有机动车17户,户主名下有房产74户,户主名下有企业11户,家庭成员名下有机动车9户,家庭成员名下有房产20户,家庭成员名下有企业6户和死亡领取城市低保4户。此七类问题中,其中于20__年6月之前已取消了17户,26人;20__年7-8月取消了23户,68人;20__年9月取消了4户,9人;此次审计共取消低保户27户,77人。

为28户困难家庭申请临时救助,共计金额19100元。为30户边缘户发放慰问金6000元。为44户低保家庭申请大病医疗救助,救助金额51919元。

二、老龄工作

今年,新增办理居家养老服务16人,截止目前辖区共享受此项服务116人。新增高龄补贴17人,共50人。办理老年证245个。

三、残疾人工作

按照区残联《关于开展__区残疾人基本服务状况和需求专项调查工作的实施方案》,民政科组织7个社区集中一个月时间对辖区范围内残疾人基本服务状况和需求开展了专项调查工作,完成了283人残疾人调查摸底及信息录入工作。

开展20__年度残疾人辅助器具适配项目的筛查工作,帮助16位残疾人申请辅助器具。帮助两个贫困残疾人申请救助每人4000元。

四、双拥优抚工作

今年发放义务兵优待金28人,467400元;20__年退役士兵待安置期间生活费46人,209760元。

为4位优抚对象申请医疗救助,救助金额3825元,帮助他们减轻压力,渡过难关。

五、住房保障工作

今年4月,科室对41户低保家庭廉租住房申请资料重新审核,评分,入户37户。进入全区20__年廉租房公示27户,22户办理选房手续。

核对20__年住房补贴人员名单,审批新增享受房补3户,累计在册享受房补126户。

按照东房字[20__]67号文件,区房管局关于开展老楼危楼安全排查工作的请示,完成辖区内老楼危楼排查工作,上报楼房及平房108栋,4107户。

六、文体工作

组织办事处志愿者20人参加20__年第29届奥林匹克日长跑活动。

七、20__年工作谋划

(一)做好各类社会救助工作

做好低保动态管理,严把入口、畅通出口,确保困难群众应保尽保;做好民政对象各类资金的`配套发放工作;认真排查低保及低收入家庭困难情况,做好临时救助、大病医疗救助的材料审核、上报、发放工作。

(二)落实双拥优抚工作

认真做好20__年及之前入伍义务兵家属优待金发放工作;做好退役士兵待安置期间生活费发放工作;组织优抚对象一年一次的免费体检,做好优抚对象医疗救助工作;进一步完善和规范优抚对象管理;深化双拥宣传,丰富双拥活动形式。

(三)做好为老服务及残疾人保障工作

开展敬老月活动,组织志愿者到老人家打扫卫生、代办事务、与老人聊天等形式多样的为老服务活动;认真组织开展重阳节慰问活动;认真做好80岁以上老年人高龄补贴审核、申报工作,争取不漏户、不漏人。

做好重度残疾人生活补贴的申报、发放工作;摸排贫困残疾人家庭因子女就学、就医等困难情况,帮助他们申请应急救助。摸排贫困残疾人需求,帮助不同类别残疾人申请辅助器具、申请补贴救助了、申请家庭无障碍改造,为残疾人办实事。

(四)保障性住房申办工作

协助区房管局整理廉租住房申请资料审核、入户;认真做好低收入以下人群公租房申请审核工作;做好住房补贴新增申报、变更及取消工作。

(五)社区建设

加强社区队伍建设;壮大志愿者队伍;抽查“13668”工作开展情况;督导社区开展特色活动。

街道办事处年度工作总结篇10

一年来,我们街道工会在区总工会的具体指导和街道党委的正确领导下,以开展各类活动为载体,紧紧围绕区总工会和街道党工委年初提出的总体目标要求,勇于创新,锐意进取,积极开创工会工作的新局面。

一、切实加强领导,建立健全工会组织。

20__年,街道党委办事处十分重视工会工作,把做好工会工作放在维护辖区治安稳定和繁荣社会生活的高度,推动街道其他工作的健康发展。组织健全工会委员会委员2名,主席、副主席各1人,并建立健全了工会活动开展制度等各项制度,形成了有机的工会工作运行机制。

二、以活动为载体,不断增强工会组织活力和凝聚力。

工会组织的活力在于活动。三月份,组织各社区开展了“妇女维权月”活动。并积极组织广大会员参加区工会组织的篮球、长跑、乒乓球、拔河、摄影等比赛,丰富了职工的业余生活。

三、加快私营企业工会组建步伐,努力加强工会组织建设。

我们严格按照“哪里有职工,哪里就必须建立工会组织”的原则,结合区总工会关于新建企业工会组建工作的指示精神,结合街道实际,制定了非公有企业组建工会工作计划,确立了“先组建、后规范”的`工作思路。今年在区总工会的直接指导下,成功组建了《天美快捷宾馆》工会工作委员会。

四、努力完成上级工作目标,开创工会工作新局面。

今年完成金秋助学2人,大病互助106人参加,3月份发放粮油卡22张,办理特困张14张。职工重大疾病医疗互助救助1人。工资集体协商31家,会员录入1300人。劳模救助3人,完善困难职工档案,组织6家驻街单位工会参加区“安康杯”竞赛,2家参加女职工合法权益竞赛,完善帮扶信息基层工会调查表40份,目前正在积极完成20__年报刊征订任务。

一年的工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但与上级工会的要求、与广大职工的要求还有一定的距离。今后我们要贴近职工实际和时代要求,进一步加大工作力度,为街道经济和社会发展做出应有的贡献。

街道办事处年度工作总结篇11

__街道健康教育工作在区、街道办事处领导下,帮助人们增强维护健康的意识、技能,养成良好的卫生行为习惯和生活方式,拥有健康,才拥有事业和生活中的一切,利用各种机会,运用各种宣传工具开展健康教育宣传活动,使居民养成良好的健康行为和卫生习惯,促进人们的健康水平不断提高,__街道今年健康教育工作总结如下:

一、社区健康教育工作坚持以提高居民群众健康水平和防病意识为主导。通过各种渠道,开展形式多样、丰富多彩的宣传服务活动。

二、利用各黑板报、宣传栏等宣传工具,定期更换保健科普知识、_知识、健康教育图片等进行卫生知识教育。在社区内进行_、保健科普知识板展宣传。由社区卫生服务站、卫生服务中心的医生为辖区群众开展骨质疏松症的营养与防治、夏秋季如何养生、食品安全生命之源、预防艾滋病、糖尿病知识,以不断提高居民防病灭病意识,并经常联合社区卫生服务中心为辖区居民义诊,包括为低保户免费体检,为社区65岁以上1862位老人进行免费体检、康复治疗等,积极为社区家庭建立健康档案,将健康教育工作深入辖区居民家中,真正落到实处。

三、在各社区文化站放映各种健康教育宣传短片,宣传健康知识,教育青少年远离毒品,使他们认识到毒品对身体造成的严重伤害,并开展预防艾滋病宣传培训,使每个辖区居民认识艾滋病的危害及掌握预防艾滋病的健康常识。

四、引导辖区群众开展丰富多彩的活动,动员社区老年人、青少年、文体宣传队队员等,积极参与社区各项文化活动和健康运动,促进他们的身心健康。

五、积极开展禁烟活动。在各公共场所、社区院落便民服务栏和健康宣传栏上张贴禁烟标志,制定控烟制度和专刊,随时劝阻吸烟者吸烟和劝解吸烟者少吸烟,并宣传吸烟危害。健康教育宣传进院落96次,张贴健康壁报840份,健康知识知晓率达到95%。通过以上的.各种活动,社区居民的知晓率和健康行为形成得到普遍提升。

六、明年的打算:继续做好居民健康教育工作,提高居民的健康意识;继续抓好社区卫生工作,落实长效管理,提高有益居民健康的生存环境质量;对照健康教育工作标准,加大宣传力度,创造“人人关心健康,人人促进健康”的氛围,为社区健康教育工作上新台阶而努力工作。

街道办事处年度工作总结篇12

20__年度,玉阳办事处门前三包工作紧紧围绕市委、市政府提出的“四城联创”目标,以《__市城区门前三包责任制管理办法》、《__市门前三包管理考核办法》、《__市委办公室、市政府办公室关于对城区实行包街管理的通知》规定为依据,进一步加大门前三包的工作力度,是全处门前三包管理水平上了一个新台阶,现将工作总结如下:

一、基本情况:

玉阳办事处辖5个社区、12个行政村,人口10多万人,涉及门前三包单位18个。

二、基本做法:

我处积极把门前三包工作作为城市管理工作的一项重要内容,纳入党委、行政的议事日程。

一是领导重视,成立专班。处成立了由党委副书记、行政主任吴学春同志任组长,党委副书记何建军同志任副组长,其他单位和部门为成员的16人门前三包及包街管理领导小组;各责任单位也实行了行政一把手负总责,分管领导具体抓,专管员抓落实的工作机制,实行了一级对一级的负责制。

二是层层签订责任书,实行考核奖惩。为把门前三包和保洁管理落到实处,我处层层签订了责任书,并制定了门前三包及保洁管理考核评分标准。进行评比检查,实行奖惩。

三是规范管理,督办落实。处认真组织干部群众坚持开展“周末卫生日”活动,实行半年一次考核,评比奖惩。对落实不到位的单位,责令整改,并与各单位评先、奖惩挂钩。

通过以上的工作措施,使我处的.门前三包工作得到了较好地落实,但与“四城联创”的目标要求还存在着差距。我处将积极工作,为创建整洁、优美、文明、有序的城市环境而努力。

街道办事处年度工作总结篇13

20__,这是我工作初始的一年。在这一年里,我完成了一个由高校毕业生到企业员工角色的转变。回忆这段时间的成长,收获颇多,自己的心态不断调整、成熟,为人处事的力量,各方面都在不断的成长变强。

记得刚进公司的那会,不知道自己该干什么,师父交代的活儿干完了就不知道干啥了,脑子一片空白。每天下线、压端子、分线,原来这就是工作。心里很不是味道,学校学的学问一点都不能学以致用,很迷茫。随着时间的推移,我觉察下线布线虽然看起来枯燥、平淡,把工作完成是极简单的事儿,但要做的快,做的好,且不出项点,却是件特别不简单的事。

于是,我渐渐的调整好自己的心态去重新打量这个小集体,也渐渐的明白,其实各个岗位都有进展才能、增长见识的时机,只要我们满怀着一颗热忱的心,最平凡的岗位也可以做出最不平凡的业绩。

我将这一年的`工作收获总结如下:

一、诚信敬业

无法规不成方圆。工作中,我严格遵守公司班组的各项规章制度,不迟到、早退,不懂就问,把自己本职工作内的事情做到。即使是最根底的工作,也不断地创新求进。

二、学无止境

职业生涯是同学生涯的一种连续。进入社会的这个大集体后,我仍觉察自己在很多方面的学问缺乏。三人行那么必有我师,原来社会这个大集体是如此的粉彩多呈,没有什么学问是学的完的。

为了让自己的学问底蕴更上一个台阶,也为了职业生涯能有更好的进展,我鼓励自己自考学习,用更强的学问来武装自己。

三、处事为人

象牙塔中的生活,我们天真的活在一种自以为的傲慢中,以为自己已经无与伦比。

工作后才真正明白,假设只是一个人,永久都成全不了秀的团队。谁都不行能建座孤岛,一个人要获得成功,必需与别人一道工作并得到别人的合作。

这个过程,除了技术,便是处事为人的力量,不是狡诈,是尊重倾听,真心换真心的过程。我们的集体和谐融洽,我们的工作气氛轻松,大家都毫不吝啬的沟通传授阅历,我们的团队分散力强了,我们的工作效率便越来越好。

今年,是我职业生涯的第一个丰收之年,无论是在行为、思维上都切身感受到了提升和进步,更加明晰的知道自己的优势与缺乏,也下定决心去学习职业生涯中必备的更多的力量和技巧,我会在此根底上不断的调整学习。

新的一年即将开头,信任,在将来的工作之路道路上有全新的收获和精彩,come on!

街道办事处年度工作总结篇14

社区建设办今年开展了多项工作,社区教育、新型节能煤的发放,及配合领导在社区办公用房建设上到市国土局和规划局询问相关政策等方面的工作。

为构建“和谐”社区,按照上级文件精神,全面提升教育为社区的服务水平,为全区经济和社会的又好又快发展做出积极贡献,我办事处在七个社区分别建立了“社区教育学习阵地”,通过此途径将社区的各类人群号召组织起来,定期学习和交流,并通过此活动平台发现社区内各界高端精品人才,以备社区在各方面有需要时的补充。

一、提高认识,充分宣传,建立学习阵地

“发展社区教育,拓展学习阵地”是社区在开展此项活动的精神所在,让想参与进来的群众开阔眼界,听到自己想听到的和没听过的。结合驻街单位力量的帮助,邀请各界思想先进的人士为我们社区需要精神上充实的人给予一个学习的大好平台,既传播文化知识,又提高了群众的素质,既交流了思想,又开拓了眼界,既化解了心中的不平,又提高了群众的精神境界。

二、开展“社区教育”的必要性

人的一生中不只是对物质的需求,而对精神食粮方面也是需要的。社会的和谐应该是两者相辅相成、缺一不可的。辩证唯物主义观所体现的正是这样的结果。现在生活富裕了,好多人的'思想境界,个人的素质,修养却是比较低的。社会发展日益进步、高科技高产品不断更新换代,而我们内心的思想和承受力又该有多少,都在做着自我考验。这时“教育”学习就必须要跟上了,落后的思想,一成不变的观念都要过时,只有不断学习,即便是老了,也不能放弃,否则就要落伍,结合当前社会形式,我们在社区建立了“学习阵地”。为社区群众开展各种各样的学习讲座内容丰富、形式简单,只需将社区提前制定好的课程表公示给大伙,到时按时开讲便可。通过授课,提高群众辨别是非的能力,提高世界观的认识,净化心理境界,减少了邻里纠纷,增加了人与人之间的情感,促进社会的和谐。

三、开展“社区教育”的组织建设和工作思路

要想为群众办好一件事,认真的把上级部署的工作做好,我们要将软、硬件设施都要建设好,有制度、有牌子、有资料、有图书,并有学习场地。社区主任任小组长,亲自安排学习和组织学习、有课程安排表及内容,让群众一目了然。根据群众需要和社会动态随时更换学习内容,做到及时充电,这也是社会进步的需要。

四、打造特色,追求实效,满足居民多元化学习需求

为了深入学习实践_,创建新型城市建设,重点开展“关爱老人”、“亲子活动”、“法律”、“防震”、“防火”、“防汛减灾”活动。在“妇女节”、“敬老节”、“母亲节”、“父亲节”、“读书月”等时期,深入宣传与开展社区教育活动。通过讲座与社区活动的形式、普及社区教育相关知识。社区教育片区化发展,打造片区特色。加大宣传力度。通过各种形式和工作渠道,把我街的社区教育理念宣传到广大社区成员之中,不断提高社区教育的知晓率,提高社区教育的工作质量。

街道办事处年度工作总结篇15

20__年,邾城街妇联紧紧围绕改革、发展、稳定的总方针,服从服务于经济建设,在街党工委、办事处的正确领导下,在区妇联的精心指导下,创造性地开展妇联工作,在创业上求成效,在创造上寻发展,在创新上谋出路,极大地推动了“双学双比”、“巾帼建功”活动向纵深开展,促使妇女维权与社会发展齐头并进,五好文明家庭创建跃上新台阶,各项工作取得了新进展。我们的主要作法是:

第一、提高女性自身素质,完善文化阵地建设。

社会越进步,妇女的素质越应提高;改革越发展,妇女的社会作用越明显。提高妇女整体素质,既要有一定的社会环境,也应创造一定的物质条件。为此,我们在积极争取创办街域妇女活动基地的同时,充分利用现有条件,以丰富多彩的文化生活为载体,寓教于乐,用丰富的文化生活来达到逐步提升妇女素质的目的。

1、利用“三八”妇女节,开展生动现实的座谈会。召开全街女干部、女职工代表,个私经济的.引路人、女能人,畅谈生活、工作、学习、理想,以生动的实例来激发全街妇女们的创业热情,用身边的典型来感染、带动全街妇女,促进她们思想认识的提高。

2、以丰富文化活动为载体,提高妇女参与文化活动的热情,达到提高素质目的。以今年九月份社区文化节为新的起点,形成了我街妇女参与文化活动的新高潮,在街妇联的组织下,全街基本上天天有健身舞会,月月有交谊舞联谊会,季季有大型歌舞晚会,极大地丰富了广大妇女业余文化生活,成为广大妇女告别FLG和牌桌的又一道亮丽的风景。

3、利用学校素质教育,加速推进妇女素质提高进程。以“六一”儿童节活动为切入点,开展校园周边“快乐家庭”大比拼,激发了整个街道校园周边家庭妇女学知识、用知识,学科学、用科学的热情,推动了素质教育向家庭延伸。通过自身、外界,业余这三项活动有序地推进,全街妇女素质得到了明显提高。

第二、加强维权,保护合法权益。

受中国几千年重男轻女的影响,妇女整体的社会地位、个人自信程度、社会参与热情,相对男人来说,仍然较低。因此,维权工作仍然是今年工作的重点。我们坚决贯彻“热心、耐心、关心、爱心、尽心”等五心原则,认真接待每一位来访者,妥善处理每一项纠纷,直到来访者满意为止。在具体的纠纷调处中,我们充分运用新《婚姻法》、《妇女儿童权益保护法》等法律法规为广大妇女、儿童伸张正正义,打击邪气,消除偏见。据不完全统计,全年共接待妇女上访案件66件(次),结案率达100%,没有一起因接待而出现重复上访,没有一起恶劣案件发生,受到社会各界的好评。

第三,开展比学,建功立业卓有成效。

在提高妇女自身素质,维护合法权益,倡导健康文明、向上、奋发的良好氛围前提下,我们开展“双学双比”,“巾帼建功”活动,使妇女的致富能力日益增强,社会地位明显提高,成为我街“三个文明建设”中的一道亮丽的风景线。目前,全街共有各类科技致富女能手272人,她们以妇女特有的聪明、智慧和热情,推动了邾城经济快速发展。我们主要采取培训、示范、实践证明三种行之有效的方法。具体作法是:

1、利用教育培训广泛推广新技术。

仅今年上半年,我街6个农村党总支都委培了一批科技女能手,共达80人之多,都掌握了1——2门新技术。

2、利用示范基地进行示范推广。

日前,我们共有示范基地4个,分别是巴徐养鸡专业村、城西种梨专业户,城北无公害蔬菜大棚,肖桥、刘集木芯板厂,它们都具有明显的示范带动作用和推广价值。

3、全面推广。

今年“三八”,全街共有12名科技致富女能手受到表彰。结合“三八”国际妇女节,我们还适时召开村书记、主任贤内助座谈会,使广大基层干部深切地感受到组织的关怀和爱护,半边天的地位得到进一步提高。一大批科教致富女能人和巾帼建功妇女强人正带领全街广大妇女在市场经济浪潮中建功立业。

第四、加强团结,维护稳定局面。

妇联既是全街妇女的代言人,又是广大妇女的知心朋友,更是全街妇女姐妹工作和感情联系的桥梁和纽带。作为女干部,如果不加强学习,提高自身素质,就不能起到桥梁和纽带作用,更谈不上促进团结和维护改革开放稳定的大局面。

因此,我们妇联同志在日常工作和学习中,还需要做到:

1、加强学习,提高自身素质;

2、工作吃苦,迎难而上,树立良好的妇女形象,以扎实的工作作风来影响全体妇女;

3、以大局为重,以团结为重,以工作责任为重,团结动员广大妇女为我街经济腾飞献计出力;

4、当好妇女的守门人,做好妇女的贴心人,为难之际代表组织和人民伸出援助之手,动之以热情之心;

5、争取合法权益。

今年,在社区成立了妇代会,完善了基层社区妇女组织网络建设,正是由于街妇联扎实、认真、负责、务实的工作,全街妇女工作一年一个新变化,一年一步大台阶。虽然,邾城街妇联在一年的工作中,取得了一定的成绩,但与时代对妇联的要求,人民群众对街妇联的期望,仍有很大距离,这些,我们必将在今后的工作,不断克服困难,战胜自身不足,用更大的热情和工作斗志,去开创新的局面。


    210423